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terça-feira, 22 de julho de 2025

COLUNA VAMOS VOAR PELO MUNDO // Boeing prevê demanda global de quase 2,4 milhões de novos pilotos comerciais, técnicos e tripulantes de cabine nos próximos 20 anos //


    Boeing prevê demanda global de quase 2,4 milhões de novos pilotos comerciais, técnicos e tripulantes de cabine nos próximos 20 anos

  • O foco contínuo da indústria em treinamento inovador e desenvolvimento de carreira é fundamental para lidar com a escassez de pilotos e técnicos
  • Avanços em tecnologias de inteligência artificial, além de realidade virtual e mista, vão aprimorar e complementar o treinamento para transformar a preparação da força de trabalho da aviação

São Paulo, 22 de julho de 2025 — Impulsionada por mercados emergentes e mudanças na composição das frotas, a Boeing projeta uma demanda contínua por profissionais da aviação à medida que a frota comercial global se adapte às demandas dos viajantes. A Previsão para Pilotos e Técnicos 2025 (Pilot and Technician Outlook - PTO) da Boeing prevê que o setor precisará de cerca de 2,4 milhões de novos profissionais até 2044 para atender ao aumento do longo prazo das viagens aéreas.


A Boeing, que divulgou sua previsão anual de 20 anos durante a EAA AirVenture Oshkosh, afirma que as companhias aéreas precisamrão de contratações e treinamentos substanciais para sustentar a frota comercial global, incluindo:

  • 660 mil pilotos
  • 710 mil técnicos de manutenção
  • 1 milhão de tripulantes de cabine

“À medida que a demanda por tráfego aéreo comercial continua superando o crescimento econômico e a frota global se expande para atender a essa demanda, nossa indústria manterá a frota voando com segurança e eficiência, apoiando o desenvolvimento da força de trabalho para companhias aéreas em todo o mundo”, afirma Chris Broom, vice-presidente de Soluções de Treinamento Comercial da Boeing Global Services. 


"A indústria está investindo em tecnologias, incluindo realidade mista - uma combinação imersiva de ambientes físicos e digitais que aprimora o aprendizado prático e a consciência situacional. A Boeing está apoiando os clientes com produtos e serviços de treinamento em aviação digitalmente avançado para atender às suas necessidades. O alicerce de nossa abordagem permanece na metodologia de treinamento e avaliação baseada em competências, garantindo a excelência na formação em aviação.”


Segundo o PTO, a Boeing também projeta que, até 2044:

  • Dois terços dos novos colaboradores serão para reposição devido à rotatividade, enquanto um terço apoiará o crescimento da frota comercial.
  • A demanda por novos profissionais será impulsionada principalmente por aeronaves de corredor único.
  • Como em anos anteriores, Eurásia, China e América do Norte continuam impulsionando a demanda por mais da metade dos novos profissionais da indústria.
  • Sul e Sudeste Asiático são as regiões com crescimento mais rápido para novos funcionários, com uma demanda prevista para mais que triplicar em 20 anos.

O PTO inclui as seguintes projeções para as necessidades do setor até 2044:


RegiãoNovos pilotosNovos técnicosNova tripulação de cabineTotal de novas contratações
Global660.000710.0001.000.0002.370.000
África23.00024.00027.00074.000
China124.000131.000171.000426.000
Eurásia149.000165.000236.000550.000
América Latina37.00042.00055.000134.000
Oriente Médio67.00063.000104.000234.000
América do Norte119.000123.000193.000435.000
Nordeste Asiático23.00027.00042.00092.000
Oceânia11.00012.00018.00041.000
Sul da Ásia45.00045.00051.000141.000
Sudeste da Ásia62.00078.000103.000243.000


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